文_ 苏素
随着国内各大城市纷纷出台海归落户和就创业扶持政策,越来越多的留学生选择回国就业。但由于留学生长期在国外生活,很难在第一时间了解国内的就业形势和就业政策。2023 年,猎聘网与中国世界青年峰会联合发布了《2023 海外留学人才就业发展报告》,报告内容包含了留学回国人员的求职意向领域、行业需求、期望薪资、平均年薪、就业城市等信息。2023 年,在诸多利好政策的引导下,海归就业呈现出怎样的新动向?
海归优先就业城市——数据表明,深圳海外人才优先职位占比居首。从海外人才优先职位城市分布TOP 15 来看,深圳占比最高,为21.21%;上海以13.63% 的占比位居第二;北京、广州、杭州位居第三至第五,占比分别为9.99%、7.76%、6.34%。在这15 个城市中,除了一线城市,其他均为重点新一线城市及热点二线城市,这些城市发展迅猛,对于吸纳海外优秀人才有着较紧迫的需求。
佛山、宁波、苏州海外人才优先职位同比增长位居前三。从海归优先的职位同比增长TOP 5 城市来看,佛山遥遥领先,增长率为71. 39%;宁波、苏州、厦门、杭州同比增长为46.93%、44.27%、36.90%、20.69%,增长率位居第二至第五。
北京、上海、深圳海外人才优先职位招聘平均年薪最高。从海归优先职位分布最多的TOP 15 城市的招聘平均年薪来看,除了青岛,其他城市均超20万。其中北京最高,为32.84 万;上海、深圳、杭州位居第二至第四,为29.45 万、27. 83 万、26. 97 万。
海归优先职位的行业需求——从2023 年海归优先职位的一级行业分布来看,IT/ 互联网/ 游戏遥遥领先,占比为25.87%;交通/ 物流/ 贸易/ 零售、机械/ 制造位居第二、第三,占比为10.12%、10.07%;能源/ 化工/ 环保、电子/ 通信/ 半导体排名第四、第五,占比为9. 97%、8. 06%。从一级行业的海归优先职位的同比增长来看,增长率最高的五大行业是能源/ 化工/ 环保、生活服务、机械/制造、汽车、消费品,同比增长分别为92 .91%、44. 01%、39. 42%、37. 31%、35. 99%。
从2023 年海归优先职位的二级行业同比增长来看,新能源行业海外人才优先职位增长最高,为135.94%;贸易/ 进出口位居第二,同比增长为63.69%。二者招聘平均年薪为28.40 万元、20.34万元。
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