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周期: 月刊
日期: 2024-12-01
页数: 132
本期:
¥12.45
纸版价:¥
41.5
半年: 12.45元/期,半年6期,共74.7元
全年: 12.45元/期,全年12期,共149.4元
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人气: 6442
精选文章
- 构建与现代新国企相适应的薪酬体系
第13页
- “技高者多得”需要更多激励措施和制度供给
第26页
- 推动经济持续好转仍需加大政策力度
第28页
- 构建中国特色数字经济理论体系
第29页
- 数字平台须当好看门人
第30页
- 推动中长期资金入市“行动纲领”出炉
第50页
- 济南:“深融双创”赋能市属国企高质量发展
第52页
- 焊界“女绣才”
第64页
- 从闽北小货郎到中亚袜子王—— 李香伟和利玛针织沿着“一带一路”走出去的故事
第82页
- 冠达印刷破产追记
第84页
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标签:
国企
管理
体系
简介:构建与现代新国企相适应的薪酬体系
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